habe nun schon etliche Zeit damit verbracht eine Antwort zu finden. (Foren,google,Krankenkasse)
Wir sind in der Planung Ende 08/Anfang 09 nach Teneriffa zu gehen. Nun ist es so das wir beide in einem Beschäftigungsverhältnis stehen, dieses dann selbst kündigen und zusätzlich uns in Deutschland beim Einwohnermeldeamt abmelden.
Auf Teneriffa angekommen, gehts dann auf Arbeitssuche, wenn nicht vorher schon geschehen. Wenn wir bei Ankunft schon in einem Beschäftigungsverhältnis stehen ist es klar über die Gesetzliche KV versichert zu sein. Wie aber versichert man sich wenn wir z.b. 3 Monate auf Arbeitssuche sind? KV aus Deutschland besteht ja denk ich nicht, durch die abmeldung von D!?
Stehe da irgendwie auf dem Schlauch, evtl. hab ich auch einen Denkfehler irgendwo.
Hoffe ihr könnt mir da weiterhelfen, vllt. auch Erfahrungen wie ihr das gemacht habt.
Vielen Dank für den beitrag, habe den aber schon gelesen, nur konkretes steht da irgendwie auch nicht drin. Mit meiner Krankenkassen hab ich wie gesagt ja schon gesprochen und die meinte ich wäre nicht krankenversichert. Alles irgendwie sehr verwirrend...
naja und Auslandskrankenversicherungen in Deutschland setzen voraus das man seinen ständigen Wohnsitz in Deutschland hat, wenn dies nicht der Fall ist, zahlen die auch nix. Bringt also nix.
Du kannst hier auf jeden Fall eine Krankeversicherung auch ganz normal als Vollversicherung abschließen. Das bedeutet, dass nicht wie bei einer Zusatzversicherung die Einzahlung in dieSeg.social nötig ist.
Nach meiner Auskunft kostet so etwas ca. 100€ pro Monat. Das kannst du aber bei einem ansässigen Versicherungsmakler selbst erfragen.
eine krankenversicherung für ? 100,-- pro monat hätte ich auch gerne
moeffe, ich glaube, die info ist nicht wirklich richtig.
wir (54 + 53 jahre alt) zahlen jeweils ca. ? 190,-- im monat bei freier arztwahl, 80% kostenerstattung für krankenhaus und ambulante behanlungen, vollkostenerstattung für verschriebene medikamente, zahnersatz weiß ich im moment nicht.
je nach verhältnis zum jetzigen arbeitgeber gäbe es noch die möglichkeit des unbezahlten urlaubs, um bei der arbeitssuche noch mit auslandskrankenschein versichert zu sein (ich glaube bis zu drei monaten möglich).
kündigen bevor eine bzw. zwei neue arbeitsstellen vorhanden sind?
seeeehr risikofreudig - es ei denn, es sind qualifikationen vorhanden, die auf der insel absolut gesucht sind. aber welche könnten das sein?
Schon nicht wenig für ne Krankenvollversicherung... wenn man das im Vergleich sieht zur Auslandskrankenversicherung.
Naja wir sind ja so am planen das wir um die 6 Monate dort leben können ohne einkommen und dieser zeit sollte es normalerweise nicht so ein großes Problem ergeben ne arbeit zu finden.
Alle Brücken hinter sich abzubrechen, in einem Land mit fast 20%iger Arbeitslosenquote neu Fuß zu fassen, und das nur mit einem 6-monatigen Polster, das finde ich schon mehr als mutig. Ich drück euch alle Daumen!!
03.04.2008, 23:24
